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在全面推进乡村振兴的道路上，发展的第一要务是人才，人才作为第一资源，是带动城乡间市场、资金、信息、技术、管理和理念等方面密切联动、深度融合的关键因素。要推动乡村振兴，人才不可或缺，我们要以人才振兴赋能乡村振兴，就是要做好努力培育乡村振兴带头人，发展壮大乡村建设主力军，充分利用好党的政策方针，结合当地实际情况，加强打造人才队伍建设。

强政治引领，培育乡村振兴带头人。乡村振兴的道路上，基层人才是了解乡村发展的第一步，需要基层党组织发挥担当作为，规范化建设与应用，推进青年干部将理论与实际相结合，在实践中得到锻炼，并转换为工作成果。在把关基层人才的过程中，要注意打造模范榜样，将那些在工作中思维活跃，综合素质强的青年人才吸纳进基层建设的人才队伍中，逐步打造乡村振兴带头人。让青年人才在基层大展才华，用年轻的思维碰撞出乡村振兴的新思路、新方法。

强思想教育，壮大乡村建设主力军。广袤的乡村大地，人才济济，要深挖乡村内涵，加强村民思想教育，激励乡村各类人才，才能让乡村人才大展才华。乡村人才建设的主力军不能拘泥于过去，也不能沉浸于未来，而是要脚踏实地，结合实际打造乡村人才培训基地，加强对新型农业人才的培训。发挥主力军的影响作用，在田街地头开展政策宣讲、技能培训、知识传递，产业推广等活动，在潜移默化中吸纳更多乡村建设人才。

强基层沟通，打造创业干事新思路。社会的进步是在一次又一次的探讨中得到深化，加强沟通交流，让闭塞的环境充满生机，让呆板的工作凸显灵动，各地区各乡村发展存在较大差异 ，各基层人才队伍要注意人才之间的交流与探讨，要努力形成人才互动、信息共享的良好局面。乡村人才要将所学所悟转化成创业干事的新思路，解决制约发展的瓶颈。（郑权）